金融業今年加薪狀況不一，
專業社群行銷 台中
，視個別公司業績成長與制度而定。獲利高成長的萬泰銀行、中租控股，
加盟創業
，今年員工平均加薪幅度在2%~3%；中信金控過往平均加薪幅度大約在3%到5%，
粉絲團經營
，今年若無特殊或意外狀況，
冷凍食品宅配
，將會比照。
萬泰銀行去年獲利轉虧為盈，
台中網頁設計
，全年稅後純益28.9億元，
網購美食推薦
，且大幅增減資後，彌補帳上虧損，董事長盧正昕決定讓全體員工加薪，平均加薪2%~3%。
中租控股近三年每年獲利顯著成長，因此年年加薪，前兩年的加薪幅度平均都在3%以上，今年平均加薪幅度略小，在2%左右。
中租控股發言人廖英智強調，加薪幅度與當年度資淺的新人比重高低有關，若新進人員多一點，平均加薪幅度就可能拉大；去年獲利成長近七成，但已過了新人招募高峰期，因此平均加薪幅度降至2%左右。
中信金控資深副總高麗雪表示，中信金控每年4月例行檢視調薪，中信金旗下員工有1萬多人，表現佳者有機會加薪超過一成，較差的人也可能沒調薪。
中信金過往平均調幅大約在3-5%，今年並無特殊或意外狀況。，