桃園統計去年移工勞資爭議多達3368件，
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，其中以工資爭議為最大宗。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 桃園市有11萬3千名外籍移工，
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，是全國移工最多的城市，
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，全桃園市去年雇主與外籍勞工勞資爭議有3368件，
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，其中工資爭議最多有3成6，
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，勞動局提醒建議雇主善待勞工，
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，避免違規受罰。越南籍移工志強在一家科技廠擔任前線作業員，
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，連續上8天班不打緊，超時加班還領不到加班費，為了賺錢生存的他只能默默隱忍。印尼籍家庭看護工麗莎，原本受聘到雇主家中照顧老人家，卻因雇主經營的麵攤生意太好，麗莎被叫去充當切菜、洗碗工。 桃園市府勞動局外勞事務科長陳秋媚說，去年整年度勞資爭議共3368件，其中工資爭議最常見有1240件、佔36%，工資爭議以雇主預扣移工薪資、沒有給足加班費、超時加班沒支付薪水等因素最多。契約、管理 爭議次多勞資爭議次多分別為契約爭議、員工管理與其他事項，契約爭議常見案例就像印尼看護工麗莎，請他們幫忙到自家店面工作、要求煮飯洗衣等違法樣態，此部分只要查獲就會依就業服務法先開罰，其他也曾出現沒還護照、多扣仲介費等爭議。陳秋媚表示，桃園外籍移工11多萬人，佔全台灣移工16%比率全國最高，也因桃園市工業重鎮，其中以產業勞工最多，有9萬2千多名移工，在桃園6500多家公司行號、工廠裡頭工作。她指出，勞動局都會派員訪視，除了解雇主是否有依規定給付薪資，也會針對外籍移工的生活管理、住宿安全等部分稽查，去年有1萬5千名移工申請提前離境，市府也會請他們本人到局裡，確認是否為自願或被迫離開，呼籲雇主保障移工權益以免挨罰。，